ピーター・Ｆ・ドラッカーとトヨタ式経営から学ぶ「成果を上げる仕事の設計１５の原理」

ピーター・Ｆ・ドラッカーとトヨタ式経営から学ぶ「成果を上げる仕事の設計１５の原理」の詳細情報

商品名：ピーター・Ｆ・ドラッカーとトヨタ式経営から学ぶ「成果を上げる仕事の設計１５の原理」

発売日：2008/11/18
価格：19800円
カテゴリー：ビジネス・情報源
商品分類：ダウンロード

発行者名：今岡善次郎
プロフィール：
今岡善次郎�潟rジダイン代表取締役東京農工大大学院(ＭＯＴ)客員教授サプライチェーンマネジメントの日本での初期導入者京都大学大学院修士過程卒業東洋エンジニアリングでシステムエンジニアマッキンゼーで経営コンサルタント大塚製薬で経営企画日本ＰＤＡエンジ二アリング代表取締役を歴任サプライチェーンマネジメントの源流にトヨタ式経営を見て、さらにドラッカーのマネジメントとの共通性を見た。著書「経営力学」(日本工業新聞社)「サプライチェーンマネジメント」(工業調査会)「サプライチェーン１８の法則」(日本経済新聞社)(「トヨタ式経営１８の法則」)(日本経済新聞社)「時間をキャッシュに変えるモノづくり「(日刊工業新聞)「利益速度でモノをつくれ」(日本プラントメンテナンス協会)他多数


【詳細商品説明】
エンタープライズ・アーキテクチャーに魂を入れる脅威のマネジメント脳を作る秘訣、４５の問い

ドラッカーとトヨタ式経営から戦略(知)、精神(心)、構造(体)の３つのカテゴリーに分けた１５の仕事の原理を抽出した教材です。人生設計にも企業設計にも、そして社会設計にも有効なドラッカーの社会生態学的方法論に基づいています。１５の原理についての知識と、それぞれ３つの問い、全部で４５の問いに答えることでマネジメント脳を作ることができます。たとえば、問題解決より問題定義に集中でき目標を明確にできる、複数案を考えるクセをつけ、想像力向上できる、成功事例をモデル化する力を養う、安易な対症療法ではなく、根本問題に迫る思考力をつける、時間の使い方がうまくなる、精神を鼓舞する、行動規範を身につける、材料・情報・思考をつないで仕事をうまく設計できる…など１５の原理に対応したマネジメント脳を作ることを狙った教材です。

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